【必看目录】手册内容汇总,建议收藏!

分销 跳槽指南 求职技巧 职业发展 AI应用 团队管理 企业分析 行业趋势 面试准备 薪资谈判 offer选择
本文介绍了手册的详细内容,主要包括分销计划和专栏内容。分销计划提供高达60%的佣金,用户可通过分享链接参与。专栏内容涵盖多个主题,如自我评估、简历优化、团队评估、企业分析、行业选择、面试技巧及offer选择等,每部分均提供具体方法和AI辅助工具。此外,文章还提供了相关链接和微信联系方式,方便读者深入了解和参与讨论。整体内容旨在帮助职场人士更好地规划职业发展和应对职场挑战。
文章内容
思维导图
常见问题
社交分享

一、分销计划

手册已开启合伙人计划,佣金为最高比例60%,分销只需要生成你的分享链接,具体可以看文章:打工人,这可能是你读过最实在的跳槽“口袋书”

加周知微信详细了解:aiawaken

二、手册专栏

蓝色字体已更新完毕,点击超链接即可跳转对应文章观自己、看团队、修简历、解企业、定赛道、过面试、选 offer 的有解

内容目录:

5个关键的图解模型

1. 观自己:跳槽前与“真我”对话

观自己|一定要跳槽?(含 AI 有解)

观自己|什么时候跳槽最好?

观自己|客观的自我度量

观自己|几种最高频自测方法

观自己|向外界寻求真实的反馈(含 AI 有解)

观自己|跳槽渠道选择

观自己|职业品牌和规划(含 AI 有解)

2. 修简历|如何编写完美的求职简历?

修简历| 修改简历的原则

修简历| 简历的编辑格式

修简历| 个人简介(含 AI 有解)

修简历| 成就量化与结果导向

修简历| 个性化与差异化

修简历| 网络简历和关键词

修简历| AI有解:完美简历 prompt

3.看团队:如何评估的团队?

看团队|评估团队的六要素

看团队|结构与规模

看团队|业务性质

看团队|领导力

看团队|沟通与协作

看团队|冲突管理

看团队| AI有解

4. 解企业:如何全面了解潜在雇主的企业情况?

解企业|PEST模型看企业所在行业(宏观分析)

解企业|如何拆解一个企业模型(微观)

解企业|怎么看企业的战略与护城河

解企业| 你适合什么阶段的企业?

解企业|全面考察面试公司干货方法

解企业|AI有解

5. 定赛道:如何判断留在当前行业或者转投新赛道?

定赛道| 如何判断一个行业的前景和趋势?

定赛道| 有几个信号,意味你必须得换行业?

定赛道| 留还是换?用投资思维评估你的行业选择

定赛道| 几个换赛道前的灵魂拷问

定赛道| 决定换行业后的准备动作

定赛道| AI有解

6. 过面试:如何提升面试中的成功率?

过面试| 面试前的准备(含AI有解)

过面试| 不同风格面试官(含AI有解)

过面试| 意料中的面试问题

过面试| 意料外的面试问题

过面试| 面试后的关键三步

过面试| 薪资谈判小抄

过面试| AI有解

7.选offer:如何选择一个最合适自己的offer

选offer | 选offer的底层模型

选offer | 选合适的,不选最好的

选offer | 降薪平薪跳槽,这些情况值得考虑

选offer|什么样的创业公司值得加入?

选offer | 拒绝"既要又要",做个明智的职场人

选offer | 打造终身职业(一)

选offer|打造终身职业(二)

**选offer | **AI有解

三、为了更好的答疑,欢迎大家 进入周知的小报童专属群

思维导图生成中,请稍候...

问题 1: 如何参与分销计划?
回答: 只需生成你的分享链接即可参与分销计划,佣金比例最高可达60%。具体操作可参考文章:打工人,这可能是你读过最实在的跳槽“口袋书”,或加周知微信详细了解:aiawaken。

问题 2: 手册专栏包含哪些主要内容?
回答: 手册专栏涵盖观自己、修简历、看团队、解企业、定赛道、过面试、选offer等多个主题,每个主题下都有详细文章链接,点击即可跳转阅读。

问题 3: 如何通过手册提升面试成功率?
回答: 手册中“过面试”部分提供了面试前的准备、应对不同风格面试官、处理意料内外问题、面试后关键步骤以及薪资谈判等实用内容,帮助你全面提升面试成功率。

问题 4: 如何判断是否应该换行业或赛道?
回答: 手册中“定赛道”部分提供了判断行业前景、识别换行业信号、用投资思维评估选择、换赛道前的准备动作等内容,帮助你做出明智决策。

问题 5: 如何编写一份完美的求职简历?
回答: 手册中“修简历”部分详细介绍了简历修改原则、编辑格式、个人简介、成就量化、个性化与差异化、网络简历关键词等内容,并提供了AI辅助的完美简历prompt。

问题 6: 如何全面了解潜在雇主的企业情况?
回答: 手册中“解企业”部分通过PEST模型、企业模型拆解、战略与护城河分析、企业阶段适配等方法,帮助你全面了解潜在雇主的企业情况。

问题 7: 如何选择一个最适合自己的offer?
回答: 手册中“选offer”部分提供了选offer的底层模型、如何选择合适而非最好的offer、降薪平薪跳槽的考虑因素、创业公司评估等内容,帮助你做出明智选择。

问题 8: 如何加入周知的小报童专属群?
回答: 扫描手册中提供的二维码即可加入周知的小报童专属群,获取更多答疑和支持。