Vol.012:如何给未来的自己,储备今日的知识

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文章探讨了如何为未来的自己储备知识,强调了时间作为最重要的投资。作者通过“渐进式总结”方法,建议将耗时但无风险的活动(如阅读、总结)提前完成,以便未来能更高效地利用这些知识。此外,文章还讨论了领域驱动架构(DDD)在业务模型设计中的应用,指出优秀的产品经理应具备设计业务模型的能力,而不仅仅是依赖技术团队。文章还提到,随着低代码和无代码工具的普及,未来的工作将更多依赖于创造力和组装能力,而非传统的编程技能。最后,作者反思了人生的意义,提出通过与更宏大的事物联系或活在当下,来应对对死亡的思考和对人生意义的迷茫。
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## 卷首语

本周杭州一直下雨,主题曲都和雨有关:

**少楠说:**其实一直对于投资一直有一些误解,认为投资只和钱有关。最近突然明白了,最大的投资是时间,甚至不是全部时间,而是自己可控的那一小段时间而已。把时间放在哪里,就是对什么事情的投资。在狭义投资中犯的错误和经验,在日常中也屡屡出现,比如爱频繁做决策而决策筹码太小的毛病等等 。

想起欧文 · 费雪在《利息理论》中关于投资和消费的小故事:

一个人买了一篮水果在一个钟头内就吃掉了,确是将钱用于吃水果的享受。但是,他若在秋季买一桶苹果而留到冬季吃时,他是将钱用于消费还是用于延迟享受的投资?在理论上,这一桶苹果是投资,相当于房屋或其他耐久财货的投资。在实际上,它是划做消费的,虽然这是属于两可的情形。消费与投资只有程度上的不同,它决定于花费与享受间时间间隔的长短。消费是花钱于很快就要来到的享受。投资是花钱于延迟到日后的享受。

所以当你打开这封信的时候,我希望对你来说是一份投资,而非消费。希望这些内容的半衰期足够长,长到三五年后还值得你再来翻翻,我也会作为园丁,不断地耕耘这块土地。

所以从时间的角度来看,本期的内容就很有趣了。「渐进式总结」是教你如何给未来的自己储备今日学到(但还用不上)的知识;「领域驱动架构」是教你如何从整个生命周期来看业务该如何架构;以及「人总有一刻,开始思考死亡」。

从另一个角度来看时间也很有趣,许多产品的生死,和占用别人的时间也有关系。宁可占据一小部分人的绝大多数时间(比如 Notion,Sketch),也不要让多数人使用一点时间(比如 Xmind,Wunderlist)。因为任何一个新的平台,都是由少数人用得多,然后这个少数人变成了多数人而形成的。

想起熊培云的一首小诗:如果三月播种,九月将有收获,焦虑的人啊,请你不要守着四月的土地哭泣。土地已经平整,种子已经发芽,剩下的事情交给时间来完成。

何谓渐进式总结:Progressive Summarization

**少楠说:**本文作者是Tiago Forte @fortelabs,也是之前 The PARA Method: A Universal System for Organizing Digital Information 这套组织系统的作者。这个系列有六章,这是翻译完的前三章。感谢 @Mengna Z 协助翻译和 @Gofurther Liu 的监督催促。

这篇内容主要解决的是,当我们建立好信息组织系统之后,开始向系统内添加内容的时候,该如何确保几年后的我们,能理解今日我们存下来的只言片语呢?如果你看过三体,可以理解为你该如何「增援未来」的自己呢?

为此我特地打开了用了十年的 evernote,发现除了我记下来的个别关键词搜索能出来一些内容外,整个笔记结构散乱不说,除了少数几次要做分享之外认真整理了几个主题,其他内容基本上就和草稿纸一样无法辨认了。

渐进式总结试图给这种情况一个解决方案。这个系列吸引我的并非是具体的执行方案,而是作者分析问题和提出问题的角度 —— 功不唐捐,但许多时候我们都是在错误的时间学习了正确的知识,并且没有把这些将来可能会用到的知识打包存好发给未来,要么变成了阅后即焚没有归档,要么变成了缺乏上下文无法辨识,要么就是原文存储造成再次检索的成本更高。

其实作者的解题思路也不复杂,即你把耗时但无风险的活动(阅读、高亮、总结)尽可能早地准备,而把快速但有风险的活动(执行、决策、交付)尽可能推到未来。但这么理性的和未来的自己对话,试图理解未来的自己所处的状态,这个思考角度便是极有趣的。

在解题过程中,作者用的其实就是我们日常的「划线标注」法,但是在使用过程中的改造和比喻非常有趣。相对来说我习惯于划根线就结束了,但是作者建立了五层标注的系统,能让我们未来回顾我们笔记的时候,不需要从密林中寻找蛛丝马迹,而是可以从高空看到笔记们的结构和重点。

作者有个观点我想在国内的同学应该都很熟悉:未来的你一定比现在的你更加智慧,而且使用的时候会有更加具体的项目来提供更好地视角和实践场景,能让过去存储的知识发挥更大的价值 —— 当年邓公也是利用这个思路解决了巨大的分歧问题,带来了我们今日所习以为常的改革开放。

对了,千万不要试图组建一个「完美」的系统,因为多数情况下我们都不会是随时处于精力十足的状态,而是懒散的,疲惫的,焦虑的普通人。那么过于精妙的系统,会在这些状态时,功亏一篑。

批注版:https://www.notion.so/plidezus/Progressive-Summarization-faf06977850b46a6a7de1623ebf699f2

原文:https://fortelabs.co/blog/progressive-summarization-a-practical-technique-for-designing-discoverable-notes/

领域驱动架构(DDD)建模中的模型到底是什么?

**少楠说:**本文是 @Gofurther Liu 压箱底的珍藏。但别担心,我也不懂技术,这一篇里面也没有太多的技术术语 —— 其实我对技术的态度,就像看英文小说一样,能听懂别人讲这个小说多么精妙,剧情结构多么好,甚至可以应用在自己的中文小说中,只是我很难用英语去写出句法优雅的英文小说。

之前 @Light 在 向 AI 学习解决问题 中也提到,毕竟许多发明技术的人都是这个星球上顶尖的聪明人,我们即使不去学习具体的实践,其设计思路也是值得借鉴的

曾经我的导师告诉我,优秀的产品经理都需要自己设计数据库结构,当时我还是懵懂。后来懂了一些数据库原理之后,才意识到他的意思是,你应该懂得如何设计业务模型,而不是每次都从前端的界面开始设计。所以今日为何经常说程序员要干掉产品经理呢?是因为多数时候产品经理只承担了沟通和部分交互、用研工作,而在业务模型的设计上,却希望依赖于技术同学搞定 —— 尴尬的是,技术的同学往往由于这种琐碎的 Case 太多工期太紧,导致根本没空去仔细揣摩和理解业务,这就形成了一个恶性循环,直到有一天系统过于复杂而突然崩溃。

其实如果跳脱 DDD 在技术领域的应用来看,在日常工作中我们也是用得到的:首先需要定义一套「通用名词」,确保业务上下游都用这个名词。曾经我们就出现过「快速开药」「快速图文」「开药问诊」「续方开药」「去开药」来描述一类产品功能,可想而知我们自己内部每次都要讨论半天「我们究竟在做什么」,更遑论医生用户看到这些名词更会头大 —— 好的命名是成功的一半,所言非虚。

其次就是 DDD 将系统分为了四个层次,这个比「用户体验要素」中的分层更加的「动态化」,因为在后者中,虽然融入了战略高度,但是过于关注了体验,忽略了「领域逻辑」和「应用层」,而只是简单地用「交互」和「信息架构」来替代,显然是不适合今天的复杂环境的。

  • UI 层,负责界面展示。
  • 应用层(Application Layer),负责业务流程。
  • 领域层(Domain Layer),负责领域逻辑。
  • 基建层(Infrastructure Layer),负责提供基建。

其实换个角度来看,真正的产品经理应该干的活儿大概在领域层和部分应用层,而运营的同学干的活应该在应用层,UI 层多半是产品设计好,交给运营来使用而已的某种手段而已,你觉得呢?

批注版:https://www.notion.so/plidezus/DDD-1a542d013856453d9a2d6410dc020408

原文:https://www.zhihu.com/question/25089273/answer/233316164

软件吃软件,编程工作会越来越多吗?

**少楠说:**上周和一个投资人朋友聊天,国内做 Notion Like 和 Airtable Like 的创业公司越来越多,大家都笃定下一波 2B 工具的机会即将迸发,而这一波工具的核心其实都是围绕着 NoCode 和 LowCode 作为卖点,提高小微企业和个人的效率。

从积极地角度来看,以后创业「只差一个程序员」的情况会有所缓解,更多创造力的事情将会出现;而从悲观的角度来看,更多人将会失去职业 —— 因为越来越完善的基础架构,会导致许多人从创造者变成了组装者 —— 因为太多完善的组件和素材可以使用,并且这些东西足够优秀,已经鲜有机会从零来经历这些东西创造出来的过程了。当有一天系统足够强大的时候,这些维护系统的人就不需要了。

从这个角度来看,产品经理会越来越多还是会越来越少?这取决于软件自动化的程度。而我认为没有一个叫「医生」的岗位,他只是相关岗位的集合,我们经常开玩笑说 —— 一个皮肤科医生和美妆博主的距离,或许比神经内科的距离还近一些。许多产品人(尤其是新人)都认为有一个叫「产品经理」的岗位,其实最终来看,他应该是电商产品经理、IM 产品经理、交易平台产品经理等。试图学习一套通用性的思路来解决问题,就像用一套开源框架解决已经被人解决的问题一样,这个过程中自己增加的附加值很少,那么对于公司来说这种人就不重要。

所以从这个角度来看,我个人对「培训」出来的产品经理有一种特殊的偏见,记得当时和腾讯的 Teddy 兄聊天,他给我们讲过最初他们那批人(做 Qzone 的)刚开始成长很慢,但是能一直成长。而后续他们精心设计了成长体系后,新人成长比他们迅速很多,但是最终都停在了某个瓶颈上,很难突破 —— 建造系统的思维方式,和使用系统的思维方式,截然不同

批注版:https://www.notion.so/plidezus/9a37a6753a9c4627a57472919d8099d2

原文:http://www.ruanyifeng.com/blog/2020/05/will-programmers-increase.html

Persona 的起源

**少楠说:**虽然现在 Persona (用户画像)似乎被说烂了,但是真正会用的人也不多,能不断地更新画像的团队就更为稀少了。这个技能之所以知易行难是因为,你交谈的对象是一个活生生的人,有丰富的背景,**你需要从海量的信息中捕捉到,哪些背景是影响他决策的因素,**以及他在使用你的产品时,处于一种什么样的情境 —— 这也是我一直说解决问题要到现场去的原因,在办公室里面是无法 YY 出来用户所在的环境的。

而之所以 产品沉思录 ProductThinking 开篇就是关于认知和思维,一方面是让我们更好地理解我们自己,另一方面是为了更好的理解他人。

这是 2017 年初翻译的一篇关于 Persona 的起源,最近整理笔记的时候又发现了,似乎没在这里发过,所以重新整理了下。知道过去,才能更好地设计未来。

当时正在帮许多公司做产品咨询,发现许多公司并不知道自己的用户是谁,沟通起来效率也很低,就额外增加了 Persona 这堂课和这个调研部分。不过当时也激起了自己的好奇心,想知道用户画像到底是怎么来的,便有了此文。Persona 不是什么玄学,文中 Alan Cooper 当时想法也很朴素,为了让团队都知道典型用户的样子。当时虽然没有成熟的理论,但也已经够用了。所以如果你现在对你的用户画像模糊,不如开始做起来访谈吧。

2017 年中加入丁香医生之后,也要求团队做了大量的用户调研,最终沉淀了一些用户画像,文章末尾有一些早期案例(不代表今日用户构成),仅供参考。

批注版:https://www.notion.so/plidezus/Persona-4f2a3e362c7f44d39993288d3c56ba75

原文:https://www.cooper.com/journal/2008/05/the_origin_of_personas/

温故知新:人生总有一刻,我们会开始思考死亡

收录时间:january 2017

**少楠说:**当时摘录这篇文章的时候,还没有「少楠说」这个部分。我记得我开始思考死亡,是有一次从老家回上海,在火车上看《最好的告别》,那时候才理解什么是死亡,以及我们该以什么样的方式面对。前年一周内,先后送走了姥姥和爷爷,在火葬场看着青烟升起的时候,我也在思考我们活着的意义是什么呢?

我一度很沮丧,沮丧于始终没有找到自己所热爱的东西,或者说曾经有过热爱的东西,被我自己搞丢了。又会非常焦虑,焦虑于已经过了而立之年,依旧一事无成。或者当年年轻气盛的时候很容易找到意义 —— 只需要和你们不一样就好了,大不了重新来过。而站在今天的时间和空间,能选择的范围其实更多,但是 load 的次数却变少了。

我大概明白了,茨威格在《人类的群星闪耀时》所说的那种幸运是什么 —— 「最大的幸运,莫过于在年富力强的时候,发现了自己的使命」

我依旧没有答案,只是相比些许年前创业失败时候的迷茫,现在的迷雾中大致能看到些许微光,不知是黎明,还是鬼火。不过文中的两个解决方案我倒是认同。一种是将自己与一些更宏大的东西联系起来:一个数学定理、一本文学著作、一件艺术作品或一种恒久的信仰。马尔克斯与康德靠《百年孤独》与《纯粹理性批判》遗世独立,米开朗基罗把《创世纪》和《最后的审判》印刻在西斯廷大教堂里,供千万后朝拜——他们肉身虽灭,但精神不朽——反正建筑是永远戳在那儿。还有一种就是,生活在当下的每个瞬间里,不烦扰过去、不担忧将来。

热爱可抵岁月漫长

批注版:https://www.notion.so/dd0826476d064e3d9968b16860666df6

原文:https://zhuanlan.zhihu.com/p/24640592

思维导图生成中,请稍候...

问题 1: 什么是渐进式总结(Progressive Summarization)?
回答: 渐进式总结是一种通过多层次标注和总结信息的方法,帮助未来的自己更好地理解和利用当前存储的知识。它强调将耗时但无风险的活动(如阅读、高亮、总结)提前完成,而将快速但有风险的活动(如执行、决策)推迟到未来。

问题 2: 为什么说最大的投资是时间?
回答: 时间是最宝贵的资源,尤其是自己可控的那一小段时间。把时间投入到哪里,就是对什么事情的投资。投资不仅仅是金钱,更是对时间的合理分配和利用。

问题 3: 领域驱动架构(DDD)中的模型是什么?
回答: DDD中的模型是对业务领域的抽象和定义,帮助团队理解业务逻辑并设计出符合业务需求的系统。它通过定义通用名词和分层结构(如UI层、应用层、领域层、基建层)来实现业务与技术的有效结合。

问题 4: 软件自动化的趋势会对编程工作产生什么影响?
回答: 随着NoCode和LowCode工具的普及,编程工作可能会从创造者转变为组装者。虽然这会提高效率,但也可能导致部分人失去职业,因为基础架构的完善减少了对从零开始创造的需求。

问题 5: 用户画像(Persona)的起源是什么?
回答: 用户画像起源于Alan Cooper为了让团队更好地理解典型用户的需求和行为。它通过捕捉用户的背景和决策因素,帮助团队设计出更符合用户需求的产品。

问题 6: 如何应对对未来的焦虑和迷茫?
回答: 一种方法是将自己与更宏大的事物(如艺术、信仰)联系起来,另一种是专注于当下的每个瞬间,不烦扰过去,不担忧将来。找到自己的使命和热爱,可以帮助抵御岁月的漫长和不确定性。

问题 7: 为什么说“好的命名是成功的一半”?
回答: 在业务设计中,清晰的命名能够确保团队和用户对同一概念有一致的理解,避免混淆和沟通障碍。好的命名能够简化业务流程,提高效率。

问题 8: 如何确保未来能理解当前存储的知识?
回答: 通过渐进式总结的方法,提前对信息进行多层次标注和总结,确保未来的自己能够快速找到重点,避免因缺乏上下文或结构混乱而无法辨识。

问题 9: 产品经理在业务模型设计中的作用是什么?
回答: 产品经理应负责设计业务模型,而不仅仅是前端界面。理解业务逻辑并设计出符合业务需求的模型,能够避免系统过于复杂而崩溃。

问题 10: 为什么说“热爱可抵岁月漫长”?
回答: 找到自己热爱的事物并为之投入,能够帮助我们在面对时间的流逝和不确定性时保持动力和意义感。热爱让我们在漫长的岁月中找到坚持的理由。